现在很多对于用工需求比较多的公司，都会把人员要求多或者是流动性比较大的岗位交给襄阳劳务外包公司，哪些岗位可以进行外包，襄阳人事外包的服务方案主要有哪些呢?下面襄阳人事派遣公司的小编就为大家简单的介绍一下。

  方案一、生产线外包：企业根据自身在生产过程的实际情况，把非重要的、辅助性的、季节性强的、不定期性生产的生产环节或是生产线外包出来，由我公司负责组织人员按计划和指标进行生产。这样，企业就可以集中主要的精力、人力和财力等从事重要业务或是增值大的业务，以实现企业运营效益的较大化。

  方案二、项目外包：企业将某项任务或服务的执行或管理责任转由第三方来完成，即可称之为项目外包，企业可采用外包策略来解决非重要工作、临时性项目、及短期需求的事务，交由专门的的人员代为处理及执行。

  方案三、数据录入外包：根据企业根据自身的需要，将大量长短期的数据录入、数据翻译等工作外包。我司可为图书馆、杂志社、企事业单位、报社、出版社等单位及个人提供数据录入服务。同时根据客户需求提供个性化服务。
  方案四、仓储物流外包：企业将自己的货物和产品的仓储、整理、配送等，外包给我司完成。企业通过优化物流供应链管理，降低企业物流成本，提高综合服务质量。在实际运作过程中，我司参与人员的直接管理，与企业商定统筹价格，按照双方协议约定执行仓储货运。

  方案五、展会促销外包：企业展会活动的临时用人需要、各类促销活动，临时性需要的一些人员。

  方案六、保安保洁外包：企业根据自身需求，将安保和保洁工作外包给劳务外包公司。由劳务外包公司组织专门的高素质的保安、保洁人员派驻客户企业，为客户企业提供安保和保洁服务，并提供专门的管理、培训、薪资发放、社会保险缴纳等。

  综上所述，劳务外包公司的外包方案主要有生产线的外包、项目外包、数据录入外包、仓储物流外包，展会促销外包、保安保洁外包等服务方案。